AA
  • Forside
  • Aktuelt
  • Dette er årets unge leder og kvinnelige leder på Sørlandet

Dette er årets unge leder og kvinnelige leder på Sørlandet

  • Aslak Andersen fra Otera Infra AS, og Hilde Buene Mjaaland fra Fortum Consumer Solution/NorgesEnergi, ble kåret til årets unge leder og årets kvinnelige leder på Lederløftet 2018.
  • IMG_1612
    Kjetil Rekdal var en av årets foredragsholdere. Han snakket om motivasjon.

DEL

TWITTER
FACEBOOK
LINKEDIN

Under Lederløftet 2018 ble Aslak Andersen og Hilde Buene Mjaaland kåret til henholdsvis årets unge leder og årets kvinnelige leder på Sørlandet. Øyvind Berntsen vant prisen «Sørlandets styreleder».

– Det er veldig stas. Prisen gjør at man får anerkjennelse for jobben man gjør, og det er hyggelig, sier Andersen.

Han er daglig leder i Otera Infra AS, og var både glad og overrasket over kåringen.

– Årets unge leder er en gjennomfører med et godt utviklet strategisk mindset, som setter handling bak ordene sine og i det daglige er personen detaljfokusert med evne og vilje til å dykke ned i utfordringene, sa Tone Framnes fra Fædrelandsvennen da hun delte ut prisen.

Juryen trakk også frem at Andersen er en svært kunnskapsrik og tydelig leder, og et medmenneske man kan stole på.

Tone Martinsen Framnes delte ut prisen for årets unge leder til Aslak Andersen.

– Jeg er jo en helt fersk leder, og har en lang vei igjen.  For meg er det viktig å ha det gøy på jobb. For unge som har lyst til å bli ledere tror jeg det er viktig å finne noen man kan gå i fotsporene til. Jeg har selv hatt tre fantastiske ledere i Agder Energi, sa Andersen da han mottok prisen.

I tillegg Andersen var Nina Johansen fra Bli Vakker og Mats Sandvik fra Nordea nominert i denne kategorien.

Årets kvinnelige leder

Hilde Buene Mjaaland ble kåret til årets kvinnelige leder. Hun arbeider som Head of Customer Strategy Energizing i Fortum Consumer Solution, som Norges Energi er en del av. Kriterier for denne prisen er blant annet å være en rollemodell for andre kvinner, å ha oppnådd gode resultater samt å ha eller ha hatt personalansvar. Andreas Eriksen fra DNB delte ut prisen.

– Årets vinner nyter stor respekt fra sin leder og fra sine kollegaer, hun ser sine ansatte og bryr seg oppriktig om dem, fremstår som en rollemodell for andre i organisasjonen og har i flere år levert solide resultater, sa Eriksen da han leste opp juryens begrunnelse.

Lederløftet 2018 ble arrangert på Caledonien.

Selv var Mjaaland overrasket over å vinne.

– Det er veldig stas. Jeg håper det kan inspirere andre til å ta ansvar og lederskap. Det er lov å gjøre feil så lenge man lærer av dem, sier hun.

Da hun tok imot prisen trakk hun frem sine kollegaer.

– Du blir ikke en bedre leder enn de du jobber sammen med, og der har jeg vært utrolig heldig i Norges Energi.

De nominerte i denne kategorien var, i tillegg til Mjaaland, Torhild Kvinlaug fra Kvinesdal kommune og Bente Heimdal fra NOV.

Sørlandets styreleder

Øyvind Berntsen ble kåret til Sørlandets styreleder. Han var ikke tilstede under utdelingen, men satte stor pris på utmerkelsen.

– Tusen takk for en veldig flott pris å få. Det er jeg veldig stolt av, og veldig glad for, sa han via video.

Banksjef i DNB, Helge Hammersbøen, har vært juryleder for prisen. Han leste opp juryens begrunnelse.

– Årets styreleder har mye ledererfaring gjennom en variert yrkeskarriere. Han er en god leder for administrerende direktør, både utfordrende og støttende. Han har et langsiktig fokus, men er også diskusjonspartner på driftsrelaterte saker. Han er et godt forbilde for mange, og en dyktig fagperson. Han har en motiverende og entydig lederstil, og liker konkurranse. Du får lyst til å yte litt ekstra når du jobber sammen med ham, var blant det som ble sagt.

Øyvind Berntsen er styreleder i Scan Trade Holding AS, Norsap AS, Sør Stål AS, Gustav Pedersen AS og Plast Nordic AS.

Annonse
Annonse
Annonse

DEL

TWITTER
FACEBOOK
LINKEDIN
Annonse
Annonse
Annonse
Under Lederløftet 2018 ble Aslak Andersen og Hilde Buene Mjaaland kåret til henholdsvis årets unge leder og årets kvinnelige leder på Sørlandet. Øyvind Berntsen vant prisen «Sørlandets styreleder».

– Det er veldig stas. Prisen gjør at man får anerkjennelse for jobben man gjør, og det er hyggelig, sier Andersen.

Han er daglig leder i Otera Infra AS, og var både glad og overrasket over kåringen.

– Årets unge leder er en gjennomfører med et godt utviklet strategisk mindset, som setter handling bak ordene sine og i det daglige er personen detaljfokusert med evne og vilje til å dykke ned i utfordringene, sa Tone Framnes fra Fædrelandsvennen da hun delte ut prisen.

Juryen trakk også frem at Andersen er en svært kunnskapsrik og tydelig leder, og et medmenneske man kan stole på.

Tone Martinsen Framnes delte ut prisen for årets unge leder til Aslak Andersen.

– Jeg er jo en helt fersk leder, og har en lang vei igjen.  For meg er det viktig å ha det gøy på jobb. For unge som har lyst til å bli ledere tror jeg det er viktig å finne noen man kan gå i fotsporene til. Jeg har selv hatt tre fantastiske ledere i Agder Energi, sa Andersen da han mottok prisen.

I tillegg Andersen var Nina Johansen fra Bli Vakker og Mats Sandvik fra Nordea nominert i denne kategorien.

Årets kvinnelige leder

Hilde Buene Mjaaland ble kåret til årets kvinnelige leder. Hun arbeider som Head of Customer Strategy Energizing i Fortum Consumer Solution, som Norges Energi er en del av. Kriterier for denne prisen er blant annet å være en rollemodell for andre kvinner, å ha oppnådd gode resultater samt å ha eller ha hatt personalansvar. Andreas Eriksen fra DNB delte ut prisen.

– Årets vinner nyter stor respekt fra sin leder og fra sine kollegaer, hun ser sine ansatte og bryr seg oppriktig om dem, fremstår som en rollemodell for andre i organisasjonen og har i flere år levert solide resultater, sa Eriksen da han leste opp juryens begrunnelse.

Lederløftet 2018 ble arrangert på Caledonien.

Selv var Mjaaland overrasket over å vinne.

– Det er veldig stas. Jeg håper det kan inspirere andre til å ta ansvar og lederskap. Det er lov å gjøre feil så lenge man lærer av dem, sier hun.

Da hun tok imot prisen trakk hun frem sine kollegaer.

– Du blir ikke en bedre leder enn de du jobber sammen med, og der har jeg vært utrolig heldig i Norges Energi.

De nominerte i denne kategorien var, i tillegg til Mjaaland, Torhild Kvinlaug fra Kvinesdal kommune og Bente Heimdal fra NOV.

Sørlandets styreleder

Øyvind Berntsen ble kåret til Sørlandets styreleder. Han var ikke tilstede under utdelingen, men satte stor pris på utmerkelsen.

– Tusen takk for en veldig flott pris å få. Det er jeg veldig stolt av, og veldig glad for, sa han via video.

Banksjef i DNB, Helge Hammersbøen, har vært juryleder for prisen. Han leste opp juryens begrunnelse.

– Årets styreleder har mye ledererfaring gjennom en variert yrkeskarriere. Han er en god leder for administrerende direktør, både utfordrende og støttende. Han har et langsiktig fokus, men er også diskusjonspartner på driftsrelaterte saker. Han er et godt forbilde for mange, og en dyktig fagperson. Han har en motiverende og entydig lederstil, og liker konkurranse. Du får lyst til å yte litt ekstra når du jobber sammen med ham, var blant det som ble sagt.

Øyvind Berntsen er styreleder i Scan Trade Holding AS, Norsap AS, Sør Stål AS, Gustav Pedersen AS og Plast Nordic AS.

Tagger:, ,

Våre hovedsamarbeidspartnere

Vil du motta nyhetsbrev og invitasjoner?

Fyll ut skjemaet nedenfor