AA

Egde Consulting utvider

  • Egde Consulting åpner nytt kontor i Grenland.
Medlemsnytt

DEL

TWITTER
FACEBOOK
LINKEDIN

Fire år etter oppstarten er Egde Consulting i stor vekst, og teller nå over 80 ansatte. I tillegg skal de åpne kontor i Grenland.

– 1. mai 2016 kjøpte vi Devoteam sin virksomhet på Sørlandet med tretti ansatte i det vi på godt norsk kaller en «management buy-out». Fire år senere er vi over åtti ansatte, forteller Frode Ugland, leder for kommunikasjon og merkevare i Egde.

I dag holder Egde til i Kristiansand og i Grimstad, og er i gang med å åpne et nytt kontor i Telemark.

– Det er veldig moro at vi nå etablerer oss i Grenland. Telemark med Grenland i spissen er en av Norges sterkeste industriregioner, med et pulserende og fremoverlent internasjonalt industrimiljø. Det er spesielt gøy å fortelle at vi flytter inn i Powerhouse Telemark, som blir et av Norges mest spektakulære og energieffektive bygg, tegnet av internasjonalt anerkjent Snøhetta, fortsetter Ugland.

Digitaliserer helsesektoren

Egde arbeider for kunder i mange forskjellige bransjer.

– Vi er opptatt av å utvide horisonten for hvordan teknologi kan bidra til at våre kunder lykkes med sine ambisjoner. Vår spisskompetanse strekker seg over et bredt spekter av fagområder. Eksempler på dette er brukeropplevelser, virksomhetsarkitektur, forretningsrådgivning, software utvikling, dataanalyse, maskinlæring og kunstig intelligens, robotisering og informasjonssikkerhet. Gjennom årene har vi bygd opp en solid erfaring fra mange ulike bransjer og fagområder som f.eks. energi-sektoren, olje& gass, offentlig, industri- og produksjon og Telekom. Dette gjør at vi kan hente inspirasjon og kunnskap fra en bransje for å løse problemer og skape muligheter for en kunde i i en annen bransje, forteller Ugland og fortsetter:

– Vi har i mange år hatt et stort engasjement for helsesektoren, hvor vår ambisjon er å bidra til å digitalisere den norske helse- og omsorgssektoren med teknologi som setter pasienten i sentrum. I dag strekker dette engasjementet seg også til resten av landet.

Beholde kompetanse i landsdelen

Bedriften ønsker å bidra til at Sørlandet blir en attraktiv regionen å bo og jobbe i, og jobber blant annet for å beholde studenter etter endt utdanning.

– I veksten på femti ansatte er det atten erfarne og fem nyutdannede som har flyttet til Sørlandet, og ti nyutdannede som har blitt værende på Sørlandet. På grunn av økende oppdragsmengde har vi nå behov for å ansette flere dyktige kolleger i Egde. Konkret er vi nå på utkikk etter flere systemutviklere, sier Ugland.

En annen viktig del av bedriftens samfunnsengasjement er å bidra til at barn og ungdom blir inspirert til å bygge teknologisk kompetanse.

– Dette gjør vi blant annet ved at vi har engasjert oss i kodeklubbene på Sørlandet, Girl Tech fest, Hackatons, Minimakers og flere, avslutter han.

Annonse
Annonse
Annonse
Annonse

DEL

TWITTER
FACEBOOK
LINKEDIN
Annonse
Annonse
Annonse
Annonse
Fire år etter oppstarten er Egde Consulting i stor vekst, og teller nå over 80 ansatte. I tillegg skal de åpne kontor i Grenland.

– 1. mai 2016 kjøpte vi Devoteam sin virksomhet på Sørlandet med tretti ansatte i det vi på godt norsk kaller en «management buy-out». Fire år senere er vi over åtti ansatte, forteller Frode Ugland, leder for kommunikasjon og merkevare i Egde.

I dag holder Egde til i Kristiansand og i Grimstad, og er i gang med å åpne et nytt kontor i Telemark.

– Det er veldig moro at vi nå etablerer oss i Grenland. Telemark med Grenland i spissen er en av Norges sterkeste industriregioner, med et pulserende og fremoverlent internasjonalt industrimiljø. Det er spesielt gøy å fortelle at vi flytter inn i Powerhouse Telemark, som blir et av Norges mest spektakulære og energieffektive bygg, tegnet av internasjonalt anerkjent Snøhetta, fortsetter Ugland.

Digitaliserer helsesektoren

Egde arbeider for kunder i mange forskjellige bransjer.

– Vi er opptatt av å utvide horisonten for hvordan teknologi kan bidra til at våre kunder lykkes med sine ambisjoner. Vår spisskompetanse strekker seg over et bredt spekter av fagområder. Eksempler på dette er brukeropplevelser, virksomhetsarkitektur, forretningsrådgivning, software utvikling, dataanalyse, maskinlæring og kunstig intelligens, robotisering og informasjonssikkerhet. Gjennom årene har vi bygd opp en solid erfaring fra mange ulike bransjer og fagområder som f.eks. energi-sektoren, olje& gass, offentlig, industri- og produksjon og Telekom. Dette gjør at vi kan hente inspirasjon og kunnskap fra en bransje for å løse problemer og skape muligheter for en kunde i i en annen bransje, forteller Ugland og fortsetter:

– Vi har i mange år hatt et stort engasjement for helsesektoren, hvor vår ambisjon er å bidra til å digitalisere den norske helse- og omsorgssektoren med teknologi som setter pasienten i sentrum. I dag strekker dette engasjementet seg også til resten av landet.

Beholde kompetanse i landsdelen

Bedriften ønsker å bidra til at Sørlandet blir en attraktiv regionen å bo og jobbe i, og jobber blant annet for å beholde studenter etter endt utdanning.

– I veksten på femti ansatte er det atten erfarne og fem nyutdannede som har flyttet til Sørlandet, og ti nyutdannede som har blitt værende på Sørlandet. På grunn av økende oppdragsmengde har vi nå behov for å ansette flere dyktige kolleger i Egde. Konkret er vi nå på utkikk etter flere systemutviklere, sier Ugland.

En annen viktig del av bedriftens samfunnsengasjement er å bidra til at barn og ungdom blir inspirert til å bygge teknologisk kompetanse.

– Dette gjør vi blant annet ved at vi har engasjert oss i kodeklubbene på Sørlandet, Girl Tech fest, Hackatons, Minimakers og flere, avslutter han.

Tagger:,

Våre hovedsamarbeidspartnere

Vil du motta nyhetsbrev og invitasjoner?

Fyll ut skjemaet nedenfor